Convidamos os servidores do IEMA para participar de uma manifestação em frente ao Palácio Anchieta a partir das 9:00 horas. O evento será um cortejo fúnebre que vai passar pelo Ed. Fábio Ruschi e terminará em frente ao Palácio da Fonte Grande.
Será uma demonstração do nosso luto pelo falecimento da agricultura e do meio ambiente no Espírito Santo. Como os falecidos foram desta para uma pior, solicitamos aos participantes do cortejo que venham de preto e com uma vela.
Atenciosamente,
A Comissão.
Email enviado agora à tarde:
ResponderExcluir"Comunicamos aos servidores que será realizada uma reunião com representantes da SEGER, SEAMA e IEMA nesta sexta-feira (13), no auditório do Pólo de Educação Ambiental, para apresentar a aplicação da Política de Recursos Humanos do Governo do Estado no IEMA e as tabelas salariais deste órgão.
Em função da limitação do espaço, a reunião acontecerá em três horários: às 14h, às 15h30 e às 17 horas. Os servidores deverão fazer contato com a GEP para agendar a participação, visando facilitar a acomodação de todos.
ALADIM FERNANDO CERQUEIRA
Diretor Presidente do IEMA"
(Não foi o Gabinete que postou!! fui eu, o anônimo! rsrs)
E aí? será q vem coisa boa?? a experança é a última que morre!!!
Vitor fez um discurso incisivo no TCE hj a tarde.
ExcluirSerá que anda?
não irei nesta reunião nem se for para informar a saída dos senhores da Diretoria do IEMA.
ExcluirBasta!
Acho que poderiam ir alguns representantes na reunião das 14h e depois fazerem o repasse para todos, para discussão.
ExcluirE queremos as tabelas impressas com todas as informações.
Não se iludam. está em andamento a estratégia do "Dividir para Conquistar", que tem o sentido cruel de dissolução social.
ExcluirDiretoria sem caráter fica fácil desmascarar.
Sair algo de bom da ceger em uma sexta feira treze?!
ExcluirSenhores dê uma olhada no Diário da al, no link abaixo, especialmente na página 43:
ResponderExcluirhttp://www.al.es.gov.br/appdata/anexos_internet/diario_oficial/DPL_______10.07.2012.pdf
MENSAGEM Nº 171/2012
Excluirbem sugestiva o número da mensagem
Interessante o trecho do Art. 25 (pag. 46):
Excluir"§ 1º Os percentuais mínimos de promoção
serão, preferencialmente, de 15%, 10% e 5% para
movimentação vertical nos cargos efetivos de nível
superior com quatro classes"
Reparar nos termos "mínimos" e "preferencialmente". :)
Continuando ... Art. 26 (ainda na pág. 46)
Excluir"Art. 26. O número de classes e referências de cada carreira poderá ser definido de maneira distinta ao disposto nos incisos do artigo 25, sempre que a
carreira necessitar tratamento específico e diferenciado.
Parágrafo único. A adoção de número distinto de classes e referências deverá vir expressa na lei de criação ou alteração do referido cargo."
Mais uma ... Art. 35 (pag. 48)
Excluir"§ 3º Fica facultada a promoção por titularidade em carreiras específicas que demandem esse critério, devendo sua regulamentação estar prevista na lei de criação ou alteração do cargo."
Pedimos a todos os SERVIDORES DO IEMA que ainda não deem seus nomes para participar da reunião comunicada pela diretoria.
ResponderExcluirA Reunião deve ocorrer com todos os servidores presentes, e não divididos.
Aguardem o pronunciamento da Comissão Amanhã.
Comissão de Greve.
concordo, pra apresentar aquela porcaria de quinta passada, eu não vou, me recuso.
ExcluirManda esse pessoal da SEGER e Diretoria do IEMA apresentar para TODOS os servidores LÁ NO PORTÃO! Não devemos sair de lá!
ExcluirSe quiserem falar asneiras, que olhem nos olhos de cada um dos servidores deste Instituto, injustiçados pela falta de diálogo, pela indiferença desse governo que governa em causa própria!!!!
Ninguém deveria dar o nome!
Concordo com a comissão de greve. o repasse deverá ser repassado preferencialmente pela comissão de negociação/sindipúblicos, e não pela diretoria do IEMA, de tal forma não virmos a ser usados para validar/estar ciente da proposta a ser apresentada.
ExcluirO fórum adequado neste momento é a ASSEMBLÉIA DOS SERVIDORES.
Diretoria maliciosa não desiste nunca.
Não vou nessa reunião nem amarrado!!! Se quiserem vão lá fora falar com a gente!
ExcluirDepois do funeral vamos enforcar o boneco Aladim na Isaura kkkk e instalar pichorras com os nomes dos nossos "queridos representantes" do governo.
ResponderExcluirQuerido colega anônimo-esperançoso,
ResponderExcluirConfesso que assim como você me enchi de esperança por alguns segundos. Mas bastaram alguns poucos segundos e uma releitura no email do nosso ilustríssimo diretor para perceber que essa reunião será apenas para apresentar aos servidores aquilo já foi apresentado para os nossos colegas da comissão de greve naquela insalubre reunião de quinta-feira na Prodest.
Acho que eles vão tentar nos convencer de que a nova política é boa e que teremos ganhos a longo prazo. Sem falar que, com essa reunião, vão dizer que nos ouviram e que o processo foi democrático e participativo.
De qualquer forma, acho que temos que ir para a reunião para ouvir o que eles tem a dizer. Mas temos que ir com uma estratégia traçada e prontos para no mínimo causar constrangimento em nossos diretores e principalmente nos representantes da Seger.
Uma idéia seria bolar uma lista de perguntas que podemos fazer. Alguns exemplos:
1. Se a nova Política é tão boa, porque os servidores da Seger que participaram da elaboração da mesma fizeram uma diferente para a carreira deles?!
2. O que explica a diferença nas tabelas salariais de órgão com atribuições semelhantes cujos servidores possuem mesmo grau de qualificação?!
3. Se a assinatura do subsídio impede qualquer tipo de adicionais, por que os servidores do Ministério Público Estadual que também recebem pelo do subsidio ainda têm direito à auxílio alimentação?
4. Por que o governo insiste em não reconhecer o tempo dos servidores que entraram no ano de 2005 e que só assinaram o subsídio porque foram instruídos de que a assinatura deste não em nada afetaria contagem do tempo de serviço?
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x. Você acha mesmo que eu sou trocha?!!?!?
Sinto muito, colega. Não temos muitos motivos para esperanças.
acho que há um equívoco. pelo que entendi, a política da carreira na seger é idêntica as das demais instituições - em termos de percentuais, critérios de progressão e promoção, etc.
Excluirou seja, é ruim igual a de todo mundo. iclusive a política proposta pra seger consegue ser ainda pior do que a existente atualmente.
Anônimo supra,
ExcluirOs critérios para SEGER são diferentes!!! Eles tem TRÊS MODALIDADES DE PROMOÇÃO E PODEM ACELERAR AS PROGRESSÕES POR MERECIMENTO!!
Maiores esclarecimentos, amanhã, na mobilização no Palácio Anchieta, às 9h!
Aguardo ansiosamente a resposta da 1° pergunta!!
ExcluirE eu dá pergunta x. quero ver mais essa caradipauzisse deles, para a qual se mostraram muitíssimo competentes.
ExcluirCaro colega anonimo pirmeiro, parabéns pela sensatez.
ExcluirEstas são verdadeiramente as perguntas. Mas eu gostaria de citar mais uma:
- Fulano da Seger, por que até nosso querido diretor presidente foi enganado ao afirmar que o nosso salário se igualaria ao do Idaf???
antes que esqueça! FORA DIRETORIA DO IEMA!
ResponderExcluirNão se iludam. está em andamento a estratégia do "Dividir para Conquistar", que tem o sentido cruel de dissolução social.
ResponderExcluirDiretoria sem caráter fica fácil desmascarar.
Companheiros, devemos nos manter unidos.
ResponderExcluirConcordo que quaisquer apresentações de planos mágicos devem ser apresentados a TODOS.
Principalmente neste momento que o Plano São Bernardo está na lista de planos suspensos pela ANS.
Colegas capixabas, o que vem a ser "pichorras"? Trata-se de algum objeto para ser "pocado"?
Pichorra é isso!! Vê aí (não consegui colar a imagem)
Excluirhttp://www.google.com.br/imgres?imgurl=http://ritalinando.files.wordpress.com/2010/12/exemplo-de-pichorra.png&imgrefurl=http://ritalinando.wordpress.com/2010/12/09/o-que-e-um-pichorra/&h=371&w=301&sz=81&tbnid=-ojwJbbinTQgeM:&tbnh=90&tbnw=73&zoom=1&usg=__kBkCtvCKev9Y4CBUeaKmsHBjnkc=&docid=haidQumvXfWtsM&hl=pt-BR&sa=X&ei=2xD-T_yvCcWS6wGQydTlBg&sqi=2&ved=0CE8Q9QEwBA&dur=453
Desculpem companheiros pela brincadeira.
ExcluirDescobri o que é pichorra. Valeu pela informação.
Do jeito que anda, podem usar saco de areia de pichorra que o pessoal detona, se colocar nome ou foto então...
Temos que manter o humor, afinal, reunião sexta 13, a tarde, com 3 horários sendo o último a partir das 17h é piada. Vai rolar hora extra para quem solicitar o último horário?
O Assiema se vira para fazer apresentação buscando envolver TODOS, a "direção" precisa de local específico e vários horários?
Era para rolar repasses até no refeitório. Afinal diretoria, coordenadores são concursados...
Algum dia sentaram em mesas inadequadas, dividiram computadores( até um tempo atrás não tinha computador para cada analista), fizeram vistoria em carros mau revisados, almoçaram no forno mal ventilado que é o refeitório, tiveram pareceres devolvidos (negaram algo ou foram muito duros...), foram isolados (ficaram na geladeira/limbo) ou foram trocados de grupo ou setor por não agradarem...
Ahh...esqueci, segundo a teoria Maia de 2012 em que a isonomia salarial do ES tem exceções, a irredutibilidade de vencimentos pode ser quebrada pelo congelamento de salários (do IEMA)... A diretoria já chegou no órgão diretoria, inclusive qualquer alteração nas condições de trabalho dos analistas, a eles não afeta pois são imexíveis...
Não vou participar dessa reunião,pois estou em greve e so acato que a assembleia e comissao de greve decidir...fora aladimmmmmmmmmmm...
ResponderExcluirAaaaaaaaaaah... se querem me apresentar algo, estarei no portão do Iema!!!
ResponderExcluirPelo tempo de cada reunião, será só apresentação!!!Eu quero saber, onde enfio o meu mestrado...
Essa política foi feita para matar os serdidores, de decepção, desgosto, revolta, indignação, decepção ... a manifestação de hoje vai mostrar o que alguns ainda não perceberam: a morte dos servidores, ja queque a valorização ja foi enterrada, e o meio ambiente nem se fala.
ResponderExcluirA reunião tem que ser para todos de uma vez, e se for apresentar a mesma coisa que foi apresentada a comissão e ja repassada aos servidores é melhor não ter nenhuma reunião /apresentação.
ResponderExcluirCÓDIGO FLORESTAL: A luta democrática continua...
ResponderExcluirPrezados Técnicos do IEMA,
Repasso o convite para a Reunião de composição e organização dos Grupos de
Trabalho (GTs) da Frente Parlamentar Ambientalista do Estado do
Espírito Santo, cujos temas serão:
- GT - Resíduos Sólidos;
- GT - Mar;
- GT - Florestas e Recusos Hídricos.
DIA: 12/07 (5ª feira-HOJE), às 18:00h
LOCAL: Auditório Hermógenes da Fonseca
(Assembléia Legislativa do Espírito Santo)
Agradeceríamos se divulgassem entre os demais técnicos do IEMA, e
entre outras entidades e pessoas interessadas em Meio Ambiente.
Podem inclusive divulgar o cartaz (no link de facebook) no site/blog do IEMA e
onde mais acharem importante.
Contamos com a participação de todos(as).
Atenciosamente,
Alessandro M. Bayer (Chakal)
Geógrafo
MOVIMENTO ES SALVE O CÓDIGO FLORESTAL BRASILEIRO
ASSESSOR DA COMISSÃO DE CULTURA DA ASSEMBLÉIA LEGISLATIVA
(27) 3382-3621
(27) 9923-8510
https://www.facebook.com/photo.php?fbid=4164739881290&set=a.3607666714809.164792.1367927662&type=1&theater
COrtejo fúnebre no gazeta on line/CBN.
ResponderExcluirhttp://gazetaonline.globo.com/_conteudo/2012/07/noticias/cbn_vitoria/reportagem/1308416-servidores-publicos-realizam-cortejo-funebre-no-centro-de-vitoria.html
Acooooorda!!!!!
ResponderExcluirHoje foi cansativo, mas foi muito bom, o triste é saber que o enterro não é so simbólico, o meio ambiente ja foi enterrado tem tempo, e os servidores so recebem mai terra desse governo, especialmente da Seger.
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